个人介绍
1. 本人具有8年互联网技术工作经验,其中5年大数据经验和2年项目管理实战经验。在舆情、O2O、终端、建筑、政府等业务领域有丰富的工作履历。其中有过两段项目管理的经历,第一段是参与构建中国建筑大数据开发计算平台,第二段是主导绩效可视化管理平台。
2. 专长在于技术路线决策、技术探索创新、系统架构设计与实施、项目全生命周期管理,并致力于持续优化,践行敏捷开发,重视标准化流程。
3. 个人的优势是善于攻坚复杂问题,思维敏捷且富有创新意识,擅长多角度审视问题。具备优秀的团队协作精神、人际沟通能力和强大的抗压能力,行事规划性强。
4.专业技能:项目管理经验、大数据解决方案与实践经验、大数据处理与计算、分布式系统与集群、数据传输与集成、权限控制与安全管理、数据隔离与安全性、数据库技术、编程与开发技能
工作经历
2021-09-06 -2024-02-01普联智能数建大数据架构
主营产品和服务包括智能建筑设计、智能建筑系统集成、智能建筑管理和智能建筑解决方案等
教育经历
2014-09-01 - 2017-06-01中国地质大学(北京)计算机科学与技术本科
技能
运用大数据相关技术,通过数据清洗、筛选与深度分析,提炼出有价值的数据资源,实现数据的有效储备与驱动战略决策,通过对这些数据的综合整合与精准处理,能够迅速为运营团队提供制定商品活动方案所需的洞察,从而实现精准营销投放,增强公司品牌在市场上的影响力和竞争力。
1.解决海量数据统一入湖,统一管理。 2.解决数据孤岛、数据冗余、数据隔离及权限安全等控制。 3.解决大数据流批一体的计算场景,紧耦业务平台。 4.统一数据分发、数据服务,做到有质量有保障的数据支持。 5.提供优质、便捷、智能的Web UI一体化操作。
1.绩效可视化管理平台是指针对企事业单位的各类人员进行考核和管理的一套组合平台。该平台主要包含四个模块:考核指标体系配置、考核流程过程管理、考核结果可视查看和考核数据对比分析。该平台利用大数据技术、人工智能技术将数据进行归集、汇总、分析、归档、报告和统计内部职工的工作业绩、绩效评价、考核结果等数据,对企事业单位进行多维、立体、全面的有效评估,涵盖了各种工作情况,如工作量化、处理速度、处理质量、处理效率、团队协作、评值等级等,利用智能算法进行加权平衡,有效提升评价的科学性和客观性,避免人为主观因素的干扰。该平台能够帮助企事业实现透明、公正、科学的考核方式,促进企事业内部的协作和创新,为企事业领导层提供全面、准确和实时的决策支持,可以更好地管理和优化企事业的工作流程,提高效率、效果和质量。 2.我负责项目全生命周期管理