2019-01-03 -2019-09-20浙江网新恩普软件有限公司产品经理

残联业务产品，主要带领8人团队设计、运营2个产品，负责残疾人就业创业平台的改版升级与深圳残疾人就业创业平台的从0到1的 实现。 负责平台2C、2B、2G业务整体改版升级工作，将平台打造成了为全国残疾人提供就业、创业、培训和政策查询等服务的综合助 残平台。工作期间梳理、规划残疾人的需求，对产品业务重新整合并形成流程图、原型设计（通过设计原型优化平台的操作流 程，提升用户体验）、文档撰写与前端的调整，完成平台PC端与APP端新版所有功能的业务规划与原型设计及相关文档的整 理。改版期间，同运营开展残疾人就业创业方面相关的直播活动，通过连接第三方直播平台进行，实现了每次直播参与的残疾人在 2000+以上的既定目标并成功将参与用户导流到平台。

2016-03-14 -2018-11-23优企乐活（北京）科技有限公司产品经理

主导企业SaaS级“开后门”和“竹迹”产品，主要为销售人员提供精准获客服务和职场人完整职业链信息服务 1、开后门产品（2018/06-2018/10）：精准线索获客增量的科技型平台。APP端服务对象为企业内销售人员的B端用户，小程序 端服务对象为社群化的C端用户 产品模块：主要有广告位秒杀、AI雷达精准搜索线索、周边新增线索匹配、销售客服智能跟踪4部分 产品为从0到1，负责APP端（2B）和小程序端（2C）产品的用户研究、业务规划（形成业务流程图图）、需求规划、原型设 计、交互设计、文档撰写、项目管理、辅助产品上线前的测试与产品上线后的运营工作以及整理智能客服端所收集到的需求 协调UI、研发、测试、客服等人员的相关任务工作，保证了产品的按时保质上线与用户的服务工作 产品上线后，辅助新产品运营方案的实施，并在上线首月内取得了300+的真实销售用户 2、竹迹产品（2016/03-2018/05）：独立于金融征信外的职场信用体系，致力于打造开放的职场信用生态平台，为高校学生、职 场人和用人单位提供职场信用类服务。主要为求职者完整职业链的工作轨迹、工作能力、职场信用等服务，并精准匹配到用人

2009-09-01 - 2010-06-20保定职业技术学院网络技术大专

曾获院校级一等奖奖学金、二等奖奖学、三等奖奖学金 获得院级记者团：主要负责学校学生活动，以及院学生会及其他高校活动联谊的报道 2009年5月，获得保定市IT创新大赛二等奖、三等奖。保定市所有大专及以上学校共同参加的IT大赛，并取得了动态网站设计制 作的二等奖、三等奖