负责全程开发此系统，分为两个部分、 1.登录山东通，记录账号密码正确的个人信息，记录当日登录成功总量 2.对登陆成功的账号，随机抽取其中400个，分别登录四个山东通内部系统，记录各自登录量

项目主要开发以下五个大部分：（内容涉密，流程运行图不能展示） 1.预警数据下载。首先建立当日案件，下载数据导入省反诈平台，获取银行卡数据 2.止付部分。简言之是导入嫌疑人，受害人预警数据，登录国家反诈平台，进行冻结银行卡操作。止付部分分为两个流程：①根据当天预警数据对嫌疑人及受害人首次止付。②部分嫌疑人需要管控银行卡30天，一次止付生效两天，所以对其进行循环止付。 3.预警上传流程，并处理中控文件。 4.审核 5.省平台预警反馈。

本人使用弘玑cyclone自动化软件完成国内五百强企业员工考勤核算，奖金分配计算。 通过本人完成的项目，极大提高了工作效率，减少工作负担。财务部门两周的工作量，由机器人运行5-7分钟即可完成。 项目共分为五个部分： 0.图一图二为项目的输入文件，即企业提供的表单。 1.汇总54个站点的信息，如图三。 2.录入站点信息；通过计算总实际考勤天数，销量完成率，奖金基数以及完成率系数来实现每个站点的总奖金包以及实习奖金包，如图四。难点：①站点表和考勤表的站点名完全不匹配，部分站点名完全不同，需要使用正则或是其他方式特殊处理匹配并连接两个表。②考勤天数分为正式员工考勤天数以及实习员工考勤天数。首先需要根据入职时间判断是否是实习员工，再通过考勤表计算个人出勤系数，再通过计算出的奖金基数和完成率系数算出奖金包③除了普通站点，还包括新开站点，一托二站点，需要特殊处理 3.计算经理的奖金额，如图五。难点： 4.根据站点奖金包，实际考勤天数计算实习以及转正员工提成，如图六 5.判断是区域经理，找到区域所有站点，计算相关数据得到区域经理奖金