黑晶123
1月前来过
全职 · 600/日  ·  13050/月
工作时间: 工作日9:00-5:30、周末10:00-4:00工作地点: 远程
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个人介绍

8年开发相关工作经验,带过三到四人的团队,有多个项目开发经历;良好的逻辑思维,良好的沟通表达能力,团队合作意识强,可
承受高强度工作压力 ;熟练 springCloud 微服务架构、vue、js、mybatis、Spring 等应用开发框架,熟练 Linux 系统操作命令,

工作经历

  • 2023-08-01 -2024-01-01派维特商务服务有限公司研发部

    1、二次开发物流的项目,对接法大大电子合同,三方电子发票,中交兴路车辆行驶轨迹,西安超越车辆行驶轨迹 2、对接海康摄像头和红软人脸识别,实现人脸抓拍,人脸识别,视频*** 3、网页翻译下单客户端和平台端 业绩: 1、实现法大大电子合同动态签章和签字,三方电子发票嵌入轨迹,中交兴路车辆行驶轨迹,西安超越车辆行驶轨迹 2、对接海康摄像头和红软人脸识别,实现人脸抓拍,人脸识别,视频*** 3、网页翻译下单客户端和平台端,实现解析文档内容,统计字数(汉字和单词),完善下单流程

  • 2021-12-01 -2023-07-01上海京正集团研发

    1、以京正集团总部为核心,围绕美业品牌门店经营与线上运营协同,达成多品牌连锁经营一体化管理多元化业务;实现多品牌区 域性的店务精细化运营;以统一的会员体系,丰富的会员营销功能,打通线上线下会员一体化服务;以统一商品采购及精准的仓储 管理,打造供应链体系,全面支撑门店服务及线上运营;以全链条业务数据为基础,深化财务审计风控数字化管理,全面优化和提 升企业经营管理效率和顾客体验,整合集团优质资源,建立立体化的经营管理体系,形成一个品牌自营+加盟模式及互联网化数字 平台。 2、集团总部端建立统一的业务基础资料库,再根据不同品牌具体情况配置业务管理方案,从而实现集团标准化的多品牌门店差异 化运营管理思路。 3、人事管理对于集团内所有参与管理部门、门店员工进行统一管理,将员工的岗位、职级、技能及员工提成方案、奖罚项进行标 准化,并加入到业务基础资料库中,对于员工的工作任务、人事调动、奖罚进行统一管理及监督。 4、集团建立统一会员服务体系,以提高会员服务质量为导向,制定各个品牌的服务标准、服务流程、制定促销策略及会员关怀与 回访机制,通过线上推广品牌、以营销玩法、内容运营、电商

教育经历

  • 2012-09-01 - 2015-07-01辽宁科技大学无机非金属工程技术专科

    学习物理化学,和相关专业课,选修的编程课

技能

Kafka
Mybatis
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作品

实现签署电子合同,三方开发票,中交兴路和西安超越车辆运行轨迹的功能实现,实现车辆司机注册和审核,路线管理功能完成,实现预约支付功能等

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2024-01-04 00:41

Spring boot,MySQL,redis,项目类似于网页翻译,负责登陆,注册,下订单,客户管理,翻译文件内容字数获取,翻译订单价格计算,不同翻译类型配置,订单统计,客户统计,客户端背景图片管理,结算管理,我的信誉值,信誉值充值等功能

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2024-01-04 00:36

对接海康摄像头和红软人脸识别,实现人脸抓拍,人脸识别,视频截取,*支付,客户不用拿着*进行拍摄,摄像机就可以抓拍精彩瞬间

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2024-01-04 00:26
更新于: 01-04 浏览: 108