该项目主要功能模块为系统管理、组织架构、人事管理、薪酬管理、调动管理、培训管理、招聘管理和考勤管理
项目一期实现了系统管理、组织架构、人事管理、薪酬管理、招聘管理和考勤管理，实现了对公司人员档案的系统化管理，将公司Excel管理人员档案状态转变为系统管理，调动管理接入BPM流程平台，对入职、转正、调动和升职等人员异动的管理转变为系统化，简化工作流程。薪酬管理实现了设置薪资规则一键计算薪资。招聘管理对接BPM流程平台，由流程发起职位需求，审批通过后人事专员可直接查看职位需求，对外发布招聘，还可以人员进行一键入职等操作。考勤管理实现了时段、班次、人员排班，一键计算考勤，转变以前人为计算考勤的方式，由系统对人员的出勤情况进行一键计算，可得出人员的出勤时长，迟到早退、缺勤、请假等情况，可计算出日报和月报。