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作品详情
1. 提供个性化的移动打卡,考勤,查薪,招聘,员工服务功能
2. 提供多套账号体系对接,登录功能
项目挑战:
1. App架构设计要能承接整个HRX人事项目的入口,包括 Native/H5页面
2. 首页多个复杂功能模块页面要求达到秒开展示
工作职责:
1. 负责App IOS端技术架构从0-1的实现,并指导工程师在此架构上进行业务开发
2. 负责设计一套Router协议方案用于对接多个H5页面子系统及负责IOS端代码实现
3. 负责App ios/Android 架构优化,性能调优及App质量监控体系建设
4. 负责App端移动开发前沿技术引进,推动团队对新技术的研究及创新
5. 负责App版本迭代开发,任务分配,团队资源配置及进度管控以及上线后的质量管理。
项目成果:
1. HR-X App作为整个项目门面入口,完成接入员工服务,招聘, 培训,薪酬,移动打卡等核心功能模块
2. App 核心功能页面达到秒开性能, Crash 率保持在万分之2以下,服务了平安集团30多万员工
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